TGI CONSEILS PLUS VOUS AIDES À ÊTRE BIEN OUTILLÉ

Nous croyons fortement qu’être bien outillé fait partie d’une étape importante dans la réalisation du changement.
Pour ce faire, voici une section pour vous permettre de trouver des documents prêt d’utilisation ou simplement, pour vous amener à cheminer à l’aide de matière à la réflexion. Tout le contenu est libre de droit et est mis à la disposition de tous.

N’hésitez pas à nous contacter pour plus d’informations sur ceux-ci.

PETITES CARTES AIDE MÉMOIRE, LA DÉMARCHE 5S

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PETITES CARTES AIDE MÉMOIRE, PARETO ET 5 POURQUOI

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PETITES CARTES AIDE MÉMOIRE, LE KAIZEN

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PETITES CARTES AIDE MÉMOIRE, MÉTHODE INTÉRROGATIVE

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AGIR SUR SON PROPRE COMPORTEMENT

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ATELIER KAÏZEN

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Les 10 étapes dans la réalisation d’un atelier KAÏZEN

MÉTHODE INTERROGATIVE : LES QUESTIONS FONDAMENTALES À SE POSER

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SUIVI DES CHOSES À FAIRE

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SCÈNES À NVA DES ENTREPRISES MANUFACTURIÈRES

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TABLEAU DES GASPILLAGES DANS LES ENTREPRISES

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TABLEAU DES GASPILLAGES DANS LES BUREAUX

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ANALYSE DE PROCESSUS

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Formulaire pour effectuer une analyse de processus en utilisant le symbole et les informations qui conviennent au tipe d’activité,

SYMBOLES POUR LA RÉALISATION DE L'ANALYSE DU PROCESSUS

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FEUILLE À IDÉES POUR OPPORTUNITÉ D'AMÉLIORATION

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TABLEAU DE SUIVI DES IDÉES D'OPPORTUNITÉS D'AMÉLIORATION

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PLANIFICATION AVEC ÉCHÉANCIER QUOTIDIEN

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PLANIFICATION AVEC ÉCHÉANCIER HEBDOMADAIRE

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FEUILLE D'ÉTUDE DE TEMPS PAR CHONOMÈTRE

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TAILLE DE L'ÉCHANTILLON (EXPLICATION)

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Dans une étude de temps, il est important de déterminer, avec une marge de confiance. Voici un texte qui explique et démontre une méthode

TAILLE DE L'ÉCHANTILLON (FICHIER EXCEL)

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SUIVI DES ABSENCES ET CONGÉS PAR EMPLOYÉ

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RÉUNION DU SUPERVISEUR (PRÉPARATION ET ÉVALUATION)

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MATRICE DES COMPÉTENCES

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Formulaire pour évaluer le niveau de compétence par tâche et identifier les besoins de formation.

OBSERVATIONS INSTANNÉES

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Ce formulaire permet d’effectuer des observations instantanées de chaque opération à des intervalles aléatoires et identifier les activités à valeur ajoutée et non-valeur ajoutée.

AIDE MÉMOIRE, PROCESSUS SMED (RÉDUCTION DU TEMPS DE MISE EN COURSE)

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GESTION DU GOULOT

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RÔLE DU SUPERVISEUR PAR COMMANDE

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GRAPHIQUE DES MOUVEMENTS SIMULTANÉS DES DEUX MAINS

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RELEVÉ DE TEMPS

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Formulaire pour lister les activités réalisées quotidiennement et auto évaluer le niveau de rendement par activité

NOTRE BOÎTE À OUTILS
ÊTRE PLUS PERFORMANT N’EST PAS UN COUP DE CHANCE